我们的环境、健康和安全管理体系的建立是基于合全药业的经营理念和商业可持续性发展计划。该体系确保合全药业满足国内外的客户需求,推动持续性发展,并且与公司的战略目标保持一致。它保证了合全药业的产品质量,同时实现了良好的可持续性发展。

EHS方针

合全药业将严格遵守所有适用的国家法律、法规和标准,并建立和实施公司内部的各项EHS制度与管理程序,满足相关组织与客户的要求。合全药业认为人是企业最宝贵的财富。合全药业致力于信息共享和保护它的员工、承包商、客户和公众社区,并且按照可持续的方式开展业务。

为达到“零事故、无伤害、无污染、可持续发展”目标,合全药业的EHS方针与政策主要注重以下三点:1)预防危害,强化安全生产力,避免和降低工伤和事故的发生;2)改善工艺和措施,降低生产风险;3)促进绿色化学项目和优化自然资源的使用,减少对环境的影响。

EHS组织结构和职责

    我们对法人、部门经理、厂区负责人及EHS专业人员等进行了清晰明确的职责划分,使EHS组织能更有效地符合公司及各部门的EHS目标、宗旨及期望,并且遵守环境、健康和安全的规章制度。目前,公司成立了EHS管理委员会、PSM委员会、管理者代表和专职负责EHS管理的部门。
  • EHS委员会负责制订公司的规章和做出重要决策;
  • EHS部门负责提供安全指导,并监督和管理EHS政策、指导方针在全公司的执行情况。定期召开安全会议;
  • 各职能部门负责人全权负责履行本部门的EHS职责;
  • EHS小组负责作业现场的安全

可持续发展目标

    STA注重环境和企业的和谐发展,坚持绿色经济和可持续发展的方针,通过管理改进和技术进步,承诺2015年实现如下可持续发展的目标:
  • 万元产值综合能源消耗:2015年比2014年下降5%
  • 日均新鲜自来水的耗用:2015年比2014年下降10%
EHS的使命和承诺
保护员工和社区 保护环境 保护公司
  • 改善基础设施和工程控制
  • 控制废气排放
  • 控制和提高废物处理能力
  • 节约能源Save Energy
  • 发展绿色化学
  • 遵守政府的规章制度
  • 满足客户对我们的EHS需求
  • 维护和提高公司的声誉

基于合全药业丰富的业务经验,我们深知您对服务供应商的需求和期望。

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